专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:10000-15000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1、根据国家法律法规,为公司提供法律支持,并对公司的经营决策提出法律意见和建议,处理公司内部法律事务;
2、处理公司业务中涉及的相关合同、法律手续,对出现的问题提出建议,保证企业经济行为的合法性;
3、参与企业重大合作项目的商务谈判,处理相关法律事务;
4、负责起草、审核和修改企业的各类法律文件合同,收集整理相关法律文件,并协调合同的谈判、签约和履行工作;
5、代表企业解决相关的法律纠纷,处理有关仲裁和诉讼。
任职要求:
1、法律专业,全日制统招本科及以上学历;通过国家司法考试,有法律职业资格证;
2、3年以上房地产法务从业经验;
3、品行端正,工作细致严谨、积极主动,具有高度责任感。
深圳聚泰地产开发有限公司成立于2014年5月,为荣润投资发展有限公司旗下房地产投资及开发专业公司。荣润投资发展有限公司注册于国家工商总局,是一家集房地产开发及运营、智慧城市(物联网)研发生产、创新创业项目投资孵化、股权及并购基金投资等多元化发展的综合型集团公司。
深圳聚泰地产开发有限公司致力于中国核心区域的优质房地产项目投资开发及运营,主要产品有住宅地产、商业地产、产业地产、工业园区、城市更新项目及代建项目等。公司自成立以来以粤港澳大湾区为重点投资区域,目前在建在售项目有聚泰花园·启程、深圳南山城市更新项目、深圳宝安城市更新项目、深圳南山代建工程项目、惠州惠城江北住宅项目、惠州大亚湾聚泰·华庭、惠州三栋迈富产业园、惠州小金口聚泰科技产业园等十数个优质项目,同时储备了大量位于大湾区核心区位的优质项目,是房地产业界一颗冉冉升起的新星,公司发展前景广阔!
公司现设有规划设计中心、营销策划中心、工程管理中心、成本合约部、人力行政部、财务部等职能部门,拥有200多名经验丰富、拼搏进取、爱岗敬业的专业技术人才和经营管理人才。正值行业和企业大发展的绝佳机遇,聚泰地产诚邀有志向、有才能、勇进取的您加盟,与我们一道“精益求精、追求卓越”,携手共创辉煌!
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工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:中外合资公司规模:所属行业:食品生产制造企业
职位描述:
沟通形象好、审美好、有食品行业经验。熟悉知识产权、合同法律法规。工作职责:1、负责国内及涉外商标专利申请及维权事宜;2、负责与外聘律师联系,跟进相关诉讼案件;3、负责处理部分集团案件诉讼事宜;4、负责协助销售及生产端处理消费者投诉及与市场质量监督部门对接;5、负责集团日常合同审核;6、负责其他部门法律事务咨询并出具相关法律意见;7、领导交代的其他事宜。岗位要求:1.法学专业,通过司考或法考,本科及以上学历,有3年以上企业法务或律所经验,有过快消食品行业相关工作优先;2.有良好的的写作能力,能快速出具相关对外函件;3.熟悉相关知识产权法律法规,能快速对商标及专利事项作出判断。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:5-7 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1、负责全面开展公司法律事务工作,把控各职能领域的商务风险;2、负责搭建合同框架体系,制定合同模板,把控合同履行中变更,参与必要业务谈判,法务资料归档;3、负责处理各类法律纠纷,代理公司的诉讼和非诉讼活动,处理紧急法务事项;4、熟悉企业经营相关法律法规,为管理制度的建立提供专业意见,处理劳动争议,维护知识产权;5、负责受理舞弊行为的投诉举报,并开展重要举报信息的调查工作,输出调查报告,提供查处意见;6、协助开展公司项目招标工作,组织招标全流程,并监督招标过程;7、监督公司管理过程的合规性,防范风险,及时预警。任职资格: 1、本科及以上学历,法学专业;2、有5年以上企业法律事务部门工作经验,有独立处理法律纠纷的经验;3、具有较强的逻辑思维能力、谈判能力、应变能力和扎实的文字功底;4、严谨求实,具有较强的工作主动性,有较好的职业素养和心理素质;5、有法律从业资格证,获司法考试证书优先。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:1-2 月薪招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1、参与制订公司管理规章制度;2、负责各种合同、意向书的起草和审核、修改工作,制定和更新合同模板;3、对经营活动涉及的法律问题提出法律意见;4、负责协调解决法律纠纷;5、负责知识产权管理工作;6、负责公司内部相关法律培训工作。工作经验/能力要求:1、法律专业本科或以上学历,具有法律职业资格,法律功底扎实;2、三年以上大中型企业法务或律所等相关工作经验;3、精通合同法、公司法、商标法、专利法等法律知识,熟悉公司法务工作流程;4、具有较好的商业思维、语言和文字表达能力及人际交往能力;5、拥有劳动仲裁、商业诉讼案件经验;6、原则性与灵活性结合,综合能力强,能独挡一面。7、有熟练的英文能力优先。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 3
公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪..
职位描述:
定位:专业岗 ,工作向分管VP汇报 合同商务部――法务主管 2人 职位描述 1、部门合同内容细项审核,监督合规经营; 2、部门合同的数据统计,建立信息档案,做好合同和相关资料的管理; 3、通过法律手段维护公司权益,不限于应收货款、商标、知识产权等; 4、处理并管理应诉,及时防损止损; 5、统筹管理各类经济纠纷。 任职要求 1.全日制本科及以上学历,法律专业背景; 2. 2-5年工作经验,必须有律师事务所2年的工作经验,有在甲方大企业法务工作经验优先; 3、对合同法、公司法、商标法、知识产权法精通,对国际贸易有一定的了解。 人力资源部――法务主管 1人 职位描述 1、负责员工手册、劳动合同、保密协议、离职申请表等有关劳动用工相关的文件编写; 2、稽核劳动用工风险点,推动HRBP和COE进行整改; 3、管理员工及行政诉讼,统筹管理劳动用工类/行政管理类纠纷。 任职要求 1.全日制本科及以上学历,法律专业背景; 2. 2-5年工作经验,必须有律师事务所1年的工作经验,有在甲方大企业员工关系工作经验优先; 3、对劳动法、民法、刑法精通,对劳动用工、人事管理有一定的了解。 [详情]
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