专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 应届毕业生
2、负责根据国内市场营销策略编制国内市场投标工作计划、费用预算,并组织或协助落实。
3、负责国内市场检验试剂集中招标信息收集、转告,以及投标工作协助,包括但不限于投标纸质文件编制、寄送。
4、协助国内市场非检验试剂集中招标类招标项目投标工作,包括但不限于相应授权。
5、负责按照招标方要求建立和更新相应数据库。
6、负责国内投标样机申请、配送跟踪、回收或转销售协调与跟踪(包括投标样机档案建立及更新)。
7、负责收集、保管公司五证、体系认证、产品认证、专利证书、权威机构的评测报告、产品所获的各种荣誉证书等。
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工作地区: 广州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:所属行业:多元化业务
职位描述:
1、 负责组织年度编制计划制定、修订及完善集团人力资源招聘管理相关制度流程,梳理岗位说明书;2、 参与集团人力资源战略规划,为新项目进行组织架构设计及制定人员配置计划;3、 负责集团总部岗位及项目公司关键岗位的招聘工作,负责校招等专项招聘工作;4、 拟订年度招聘计划及相关费用预算并执行; 5、 搭建人才库,实行人才梯队建设; 6、 负责督导项目公司的招聘工作(人员编制、招聘管理及录用审核); 7、 负责招聘渠道、背景调查公司及相关咨询公司的合作关系维护与渠道的拓展;8、 进行招聘效果分析,进行市场调研,为组织架构设计及优化提供合理化建议 ;9、 负责完成公司领导交办的其它工作。任职要求:1、有大型地产公司3年以上招聘管理工作经验,熟悉两个以上人力资源模块;2、了解房地产行业基本操作模式和地产界人力资源管理情况;3、良好的语言表达能力和沟通能力、抗压能力;4、发展路径:总部晋升或项目综合部负责人。 [详情]
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