专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：8000-10000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
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工作地区： 武汉市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：4000-7000 月薪招聘人数： 若干
公司性质：股份公司公司规模：500 - 999人所属行业：化工、橡胶、玻璃、塑料、涂料、化肥、化..
职位描述：
1.市场调研，确定市场对产品型号，性能的具体需求，根据需求，确定产品设计参数：所需工艺，材料，电芯结构，安全部件。
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2.应用特定工艺，引入基础开发室提供的材料，整合安全设计概念，制作电池样品测试样品性能，并分析数据，解析客户规格书，判断是否满足客户需求送样，积极和客户沟通，解决各类样品测试问题：测试标准，测试仪器，测试条件监督跟踪并解决样品开发中的问题，推进产品到达量产阶段，并协助生产完成量产。
3.调研现有新工艺，明确产品对工艺的要求开发满足要求的工艺，例如底涂，隔离膜表面处理，补锂工艺等推进新工艺的应用，解决工艺放大中的实际问题，固定工艺参数，监督工艺实施状况. [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
技能要求：员工培训，员工关系，企业文化岗位职责：1、负责企业用工风险管理，负责评估、提示员工关系事件风险，为人力资源政策制定、调整提供建议和解决方案；2、搭建和维护内部沟通和协调渠道、搭建及维护和谐健康的员工关系体系；3、负责策划与落地员工关怀活动，营造符合企业文化的工作环境和氛围，提升雇主品牌；4、负责企业文化全面建设管理及日常企业文化的培训工作，利用多渠道、多方式的落地培训项目，营造良好积极的组织氛围，推动文化产品落地；任职要求：1、本科以上学历，人力资源管理或相关专业优先；2、10年以上人力资源相关工作，具有集团化管理思路及经验，金融行业背景优先考虑；3、对于企业文化及员工关系板块精通，熟悉企业文化及员工体系建设，做过企业文化相关培训，熟悉国家和地区人力资源管理相关法律法规；4、逻辑思维能力强，具备良好的沟通能力和协调能力；5、工作细致严谨、正直诚信、踏实稳重，具有较强的执行力和高度的责任心，具备良好的团队精神与职业道德，保密意识和抗压力强。 [详情]
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