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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：10年
薪资待遇：15-20万 年薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
（一）任职要求：
1.年龄五十岁以下；
2.中专及以上学历，机械专业毕业；
3.持有机械助理工程师以上职称；
4.从事矿山机械设备管理工作8年以上，熟练使用CAD等制图软件，办公软件。
5、负责矿山机械设备管理
（二）岗位职责
1、负责公司机械设备的技术管理工作，对机械设备的使用、巡检、维护和检修进行技术支持与监管。
2、负责机械设备维护及检修计划编制并实施，参与重点机械设备的监测、分析工作。
3、负责设备技术改造工作，配合解决生产、工艺对设备提出的改进要求，对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整，确保设备运转在良好的状态。
4、参与项目设备安装、调试、验收等相关工作，负责设备的全过程跟踪，解决项目建设和运行阶段的设备技术问题。
5、参与公司急、重、险、难等设备抢修工作，排除设备故障。
6、负责有关机械设备的员工培训工作。
7、负责编制机械设备操作和维护保养规程。
8、负责确定机械设备易损件名称型号，并根据实际情况确定备件库存量。
9、负责机械设备各项资料的收集、整理、规档工作。
1.年龄五十岁以下；
2.中专及以上学历，机械专业毕业；
3.持有机械助理工程师以上职称；
4.从事矿山机械设备管理工作8年以上，熟练使用CAD等制图软件，办公软件。
5、负责矿山机械设备管理
（二）岗位职责
1、负责公司机械设备的技术管理工作，对机械设备的使用、巡检、维护和检修进行技术支持与监管。
2、负责机械设备维护及检修计划编制并实施，参与重点机械设备的监测、分析工作。
3、负责设备技术改造工作，配合解决生产、工艺对设备提出的改进要求，对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整，确保设备运转在良好的状态。
4、参与项目设备安装、调试、验收等相关工作，负责设备的全过程跟踪，解决项目建设和运行阶段的设备技术问题。
5、参与公司急、重、险、难等设备抢修工作，排除设备故障。
6、负责有关机械设备的员工培训工作。
7、负责编制机械设备操作和维护保养规程。
8、负责确定机械设备易损件名称型号，并根据实际情况确定备件库存量。
9、负责机械设备各项资料的收集、整理、规档工作。
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