专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:3年以上
薪资待遇:10000-18000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
2.熟悉光伏设计及项目管理,在相关电力设计院有从业经验者优先;
3.有较强的沟通能力和团队协作能力;
杭州协东电力设计工程有限公司成立于2008年6月,由于业务发展的需要及为了进一步适应市场的需求,于2009年获得建设部颁发的火力发电(含核电常规岛)、变电工程、送电工程乙级设计资质。同时,公司在2011年通过了ISO9001的质量认证。公司技术力量雄厚,专业配套齐全,设计装备先进,是一个专门承接国内外电力、环保、工业、民用等行业的工程项目设计及相关的技术咨询和工程总承包的设计服务有限公司,并具有自主经营权的独立法人企业。
公司下设8个部门,13个专业科室。公司成立以来主要承接火力发电、洁净发电、热电联产、烟气净化等多种类型的发电工程设计,以及不同电压等级的变电工程设计。公司本着“用户至上、质量第一”的设计方针,遵循“科学、严谨、求实、创新”的企业精神,严格实行预防为主的质量管理制度,采取设计事前指导,成品校审,专业汇签等措施,加强全过程的设计管理。
公司具有一支充满活力和竞争力的优秀团队,具有一整套灵活的经营机制和不拘一格的用人方式,使公司在激烈的市场竞争中树立了良好的企业形象,为企业的进一步发展奠定了坚实的基础。
今年来,公司业务发展神速,现有的设计人员已远远不能满足项目的需求。为此公司力邀有志于电力行业设计的各类专业人士来我公司共同发展。
本公司拟高薪聘请以下专业(各若干名)有工作经验的设计人员: 机务、结构、发电电气、变电电气等
公司地址:杭州拱墅区潮王路255号红石中央大厦606-A
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工作地区: 北京 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:5-8 月薪招聘人数: 3
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
本岗位工作地点:贺州岗位职责:参与所辖区域年度目标制定、市场发展规划及行销策略拟定;公司策略及方向在区域的贯彻实施及落地执行;根据区域特点,制定区域行销计划和行动方案,策划、执行各类推广活动,并有效结案;区域行销活动费用分解及预算,并合理有效使用;相关日常费用预算;提报物料使用计划提报、使用和管控;区域媒介的配合执行;研究报告的学习,并转化为区域行动计划的信息指引;市场资讯的收集及竞争产品信息反馈,制定应对策略。岗位要求:1、 语言技能:较好的沟通表达能力2、 计算机操作技能:熟练操作办公软件3、 知识技能:了解项目管理及执行的基础知识及营销基本理论4、 应具备的能力与素质:较好的活动策划及执行力 [详情]
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