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专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:10-30万 年薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
主要从事承接建科院台州分院工程检测业务,基本工资+高提成+高分成+高奖励。
薪资根据个人实际情况可面谈。
公司福利:
社保 双休 带薪年休 福利假 高温补贴 节日福利 团队活动 专业培训 岗位晋升
薪资根据个人实际情况可面谈。
公司福利:
社保 双休 带薪年休 福利假 高温补贴 节日福利 团队活动 专业培训 岗位晋升
我院创建于1955年,直属于浙江省住房和城乡建设厅,是省内建设领域专业齐全、技术影响力较大的科研单位和建设工程质量鉴定评估仲裁权威机构,拥有建筑行业齐全的专业资质,拥有浙江省建筑节能应用技术重点实验室、浙江省工程结构与防灾减灾技术研究重点实验室及11个子公司,可提供科研攻关、规划、设计、勘察、工程咨询、工程管理、检测、监理、特种施工、绿色建筑与建筑节能、建筑物运行与维护、建筑材料开发生产、技术设备贸易等覆盖建筑物全生命周期的服务。 “十二五”期末,年产值达3.64亿元。
我院现有员工900余人。其中,教授及教授级高工22人,高级工程师125人,中级职称267人,中级以上职称占到41%,国家一级注册结构工程师16人,一级注册建筑师7人,一级注册建造师42人,注册监理工程师85人,注册造价师10人, 注册公用设备工程师6人,注册城市规划师7人,“浙江省新世纪151人才工程”各类层次培养人员 11人。
“十二五”期间,我院共完成省级课题立项54项,验收37项,获浙江省科学技术进步三等奖1项,获浙江省建设科技一等奖1项,获浙江省建设科技二等奖、三等奖各4项。获国家发明专利7项、实用新型专利45项,软件著作权8项,主编完成省级地方标准5项,省级工法4项,参编国家标准4项。在各类刊物上发表论文168篇。
近年来,我院向“建(构)筑物全生命周期服务商”积极转型,在结构安全鉴定、建筑工程重大质量安全责任事故调查、既有建筑加固与绿色化改造、项目管理与监理、建筑咨询与设计、绿色建筑与建筑节能领域取得了较好的科研成果和工程业绩,获得鲁班奖、国家优质工程奖、钱江杯等省级以上33项工程奖。为省委省政府承担青川灾后重建、西湖文化广场、省人民大会堂、杭州奥体博览中心、杭州(萧山)国际机场、杭州大剧院、G20(杭州)峰会相关项目等数百项省重大工程的技术服务工作,具有良好的社会声誉和技术信誉,为浙江省建设科技的发展做出了较大的贡献。
更新时间:2024-05-17
更新时间:2024-05-10
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
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更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2023-10-26
更新时间:2019-07-31
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工作地区: 上海 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:60-80万 年薪招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:服务型
职位描述:
岗位职责:1.根据公司发展要求,制定华东地区有效的业务拓展模式,推广公司薪酬数据产品及管理咨询服务;2.通过新老客户的开拓与管理,确保业务的有效推广及业务线业绩完成;3.有独立的销售渠道,具有较强的市场拓展能力,成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理;4.独立形成准确的销售思路与销售策略并有效执行;5.收集并汇总相关行业的人力资本数据,挖掘有效信息,并形成完善的行业数据报告,成为企业战略调导整的指南针;6.对业务线整体指标负责。任职要求:1.本科以上学历,咨询、培训、金融行业销售岗位3年以上工作经验,其中至少一年以上团队管理经验;2.具备较好的数据分析及实际操作能力;3.具备较强的团队管理和任务分配能力、组织协调能力、抗压能力、沟通交际能力以及团队合作精神;4.良好的个人信誉及职业操守;5.对事业有一定规划并为达成而努力奋斗。 [详情]
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