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专业要求:

学历要求:本科及以上

工作经验:2年以上

薪资待遇:6000-8000 月薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2022-07-11

有效期:长期有效

年龄要求: 35以下

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 湖南-长沙市

培训师岗位职责:

1.参与渠道培训需求调研,汇总并整理培训需求;

2.分析不同岗位的培训需求,根据培训需求,制定培训计划;

3.按照培训计划,负责相关模块课程的讲授工作;

4.培训课程结束后,协助并参与培训课程的评估工作。

5.跟进培训效果,不断的改进和完善培训课程和培训方式;

6.进行培训的组织开展与管理工作。

培训师具备的能力:

1.具备专业的培训知识以及培训能力,能根据培训者的需求进行分析,进行培训课程的设计,能制定策划方案;

2.具备较强的分析能力和课程研发能力;

3.具备良好的演讲能力、语言表达能力;

4.具备良好的沟通交流能力;

5.具备学习和创新能力;

6.具备一定的组织管理能力。




任职要求:

1、全日制本科及以上学历;

2、2年以上培训师工作经验;

3、能独立的编写培训讲义,熟练地使用PPT;

4、能独立的组织和进行销售培训;

5、为人诚实、热情,具创新意识。
海信集团是著名特大型电子信息产业集团公司,构架并专注于以家电、通信、信息为主导的3C产业结构,主导产品为电视、空调、冰箱、移动电话、软件开发、网络设备等,海信以技术立企,注重创新文化,科学高效的技术创新体系使海信的技术始终走在国内同行的前列。
日立是世界500强企业,日立空调在二十世纪八十年代首创涡轮压缩机,为世界制冷界开启了空调里程的新篇章,并成为业内变频多联式空调系统的领航者。
海信和日立同属技术导向型企业,海信的发展理念为“创新科技,立信百年”,日立的定位是“未来先驱”,专做空调系统的海信日立公司则兼收并蓄,以科技推动产品创新,关注每一个用户的每一个需求。
青岛海信日立空调系统有限公司成立于2003年1月8日,由海信集团与日立空调共同投资在青岛建立的商用空调技术开发、产品制造、市场销售和用户服务为一体的大型合资企业,也是目前日立空调在日本本土以外的规模最大的变频多联式空调系统生产基地。海信日立公司目前主打产品为变频多联式商用空调系统和变频家用中央空调系统,二者均采用日立最先进的核心技术,从青岛销往世界各地,包括返销日本本土。
海信日立公司拥有国际先进的生产设备和品质保证设施,在全面掌握世界领先的核心技术的基础上,不断推出先驱性的新型空调产品。公司本着高起点的方针,积极推行专业技术、专业制造、专业营销、专业设计、专业服务、专业管理的经营体系,将世界领先的空调技术带到中国,向世界传播,引领中国空调技术不断进步,为人类创造一个更美好的生态环境。

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更新时间:2022-07-11

湖南盈方

工作地区: 长沙市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3年以上薪资待遇:2000-5000 月薪招聘人数: 5

公司性质:私营企业公司规模:50 - 99人所属行业:测绘

职位描述:

工作职责:
1、协助飞行学院进行营销策划及品牌推广。
2、有良好的招生资源,并不断拓宽飞行学院招生渠道。 [详情]

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更新时间:2022-07-11

湖南盈方

工作地区: 长沙市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:1年以上薪资待遇:3000-5000 月薪招聘人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:50 - 99人所属行业:测绘

职位描述:

工作职责:
1、协助院长制定课程教学、学员管理方面的制度规范。
2、建立并完善无人机培训体系、课程安排及培训流程。 [详情]

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更新时间:2022-07-09

华自科技股份有限公..

工作地区: 长沙市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:6-18万 年薪招聘人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:500 - 999人所属行业:电力、电气设备类

职位描述:

男女不限,26-40岁,自动化、环境保护、市场营销、公共关系、企业管理、IT等(能力优秀者可适当放宽),本科及以上学历,受过电力自动化、环保水处理、工业自动化等方面的培训, 并在相应技术岗位有实际操作、专业培训管理及培训营销策划经验;3年以上相关工作经验;良好的团队合作意识及组织能力, 文案策划能力强、懂专业课程设计、有教育培训工作经验的优先;普通话标准,有一定会务主持经验,擅于沟通,形象气质佳,服务意识强。 [详情]

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更新时间:2022-01-15

海凭高科

工作地区: 长沙市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:4000-6000 月薪招聘人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:其它

职位描述:

4年培训经验,熟悉各种培训模式、培训技巧;具有良好的沟通能力、亲和力、外联能力、学习能力,工作细致,有强烈的责任感和敬业精神,工作上能独挡一面;具有良好的职业素养。负责公司、园区企业的培训以及协助湖南省医疗器械行业协会开展工作。工作职责如下:
1、根据公司的发展战略,制定培训服务部的发展规划、工作计划和资金计划;
2、根据企业需要,负责组织各类培训、评比、竞赛活动; [详情]

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