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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:5
招聘对象: 社会人才
1.策划调度资源管理工作,使调度工作规范化;2.评审计划的合理性,协助计划部根据资源合理安排生产计划;3.主导改善影响计划达成的重大异常,保证计划达成率;4.与计划部门密切沟通,预测未来两到三个月的产量趋势,并通过提高车间产能评估的准确性、及时性来评估、预测人员招聘要求:1、本科及以上学历,物流管理类、工业工程类专业优先;2、有制造业计划或运营经验者优先;3、逻辑思维强、工作由很好的计划性,协调能力和沟通能力强,接受能力较强。
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更新时间:2024-09-12
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