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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
【岗位职责】1.负责公司的中高端管理人才招聘工作的开展,满足公司对优秀人才需求;2.建立人才搜寻渠道,了解中高级人才的动态信息;3.负责人才市场调研,了解人才需求状况和业内人才动态;4.通过各种渠道、有针对性进行高端人才挖掘、访寻、面试、筛选;5.全面负责候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪(Offer跟进,入职跟进);6.完成领导安排的其他任务。【任职要求】1.全日制本科及以上学历,有一年以上猎头公司经验;2.具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,灵活熟练的谈判技巧;3.具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标的能力,能在一定压力下胜任工作;4.善于进行人才甄选,具有很强的电话交流能力,具有较好的亲和力,喜欢人力资源职业,信息敏感度、学习能力强;5.目标意识明确,结果导向,主动性强,具有强烈的进取心;6.良好的团队协作意识,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感。
周大生珠宝股份有限公司专注于“周大生”品牌珠宝首饰的设计生产、品牌运营和连锁经营,是国内最具影响力的珠宝品牌运营商之一,也是全国中高端主流市场钻石珠宝领先品牌。2017年4月27日,周大生在深圳证券交易所A股上市,股票代码002867.SZ。在二十余载发展征程中,周大生一直坚持爱心、诚信、责任、奋进的核心价值观,以领先战略布局,采取轻资产、整合运营型经营策略,专注于品牌运营、渠道管理、产品研发和供应链整合,不断提升品牌形象和影响力,实现公司快速发展。截至2023年3月底,周大生终端门店数量4637家,覆盖全300多个大中城市,形成强大连锁渠道网络,带来非凡的集群效应和资源整合优势。
更新时间:2024-09-19
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