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专业要求：
学历要求：高中及以上
工作经验：5-15 年
薪资待遇：8-12万 年薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1.负责钢化工段的全面生产管理，为钢化工段各项指标任务达成的第一负责人。
2.在车间主任的带领下完成计划、组织、控制、协调等各项生产任务，保证生产指标完成。
3.协助车间主任指导、监督钢化工段各班组的工作质量、工作进度；
4.协助车间主任贯彻落实公司人事、设备、安全、质量等各项规章制度；
5.参与本车间产品实现过程的质量策划，落实质量控制各项措施，组织本工段质量 管理活动，确保公司质量目标的达成；
6.控制本工段的选人、育人、留人、用人、淘汰机制，达成人工与产值比指标
7.负责及时提出改进本工段工艺流程、生产设备、生产环境、生产效率和安全等方面的改善；
8.负责掌握本工段员工思想动态，深入、细致地做好员工的思想工作，做好车间团队建设，并定期向车间主任报告员工动态及员工意见要求；
9.负责组织做好本工段员工技术考核、绩效考核和考勤工作；
10.完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1.钢化玻璃行业5年以上工作经验；
2.熟悉钢化玻璃工艺及工序；
3.对钢化设备有一定的调试和维护能力；
4.熟悉现场5S管理和人员工作安排；
5.有较为丰富的车间管理经验者优先；
6.高中（中技）以上工作经验，25-48岁；
2.在车间主任的带领下完成计划、组织、控制、协调等各项生产任务，保证生产指标完成。
3.协助车间主任指导、监督钢化工段各班组的工作质量、工作进度；
4.协助车间主任贯彻落实公司人事、设备、安全、质量等各项规章制度；
5.参与本车间产品实现过程的质量策划，落实质量控制各项措施，组织本工段质量 管理活动，确保公司质量目标的达成；
6.控制本工段的选人、育人、留人、用人、淘汰机制，达成人工与产值比指标
7.负责及时提出改进本工段工艺流程、生产设备、生产环境、生产效率和安全等方面的改善；
8.负责掌握本工段员工思想动态，深入、细致地做好员工的思想工作，做好车间团队建设，并定期向车间主任报告员工动态及员工意见要求；
9.负责组织做好本工段员工技术考核、绩效考核和考勤工作；
10.完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1.钢化玻璃行业5年以上工作经验；
2.熟悉钢化玻璃工艺及工序；
3.对钢化设备有一定的调试和维护能力；
4.熟悉现场5S管理和人员工作安排；
5.有较为丰富的车间管理经验者优先；
6.高中（中技）以上工作经验，25-48岁；
浙江金辰玻璃有限公司创建于2000年，位于浙江省德清县雷甸工业园区，是一家集设计、生产、营销于一体的高新技术企业。公司是国内外许多著名品牌企业的配套供应商，所生产的冰箱、陈列柜、冷柜、酒柜等配套玻璃门、塑料件及相关产品远销欧洲、北美、南美、中东和东南亚等各地区。
公司从成立至今，经过多年的创业与发展，现在已形成中国国内颇具规模的冷柜配套型企业，公司注册资本1000万元，占地面积43000平方米，建筑面积40000平方米，生产设备有挤出生产线80余条、专业的自动化中空玻璃生产线2条、切割、打孔、铣床、冲床、焊接等设备80多台；另有专业的自动化钢化玻璃生产线及丝网印刷生产线；公司现有员工250余人，其中负责技术开发、质量控制的专业人员15人；年生产能力为各种玻璃门80万套，各种塑料挤出型材4000吨。
公司始终认真秉持“服务至上、质量至上、信誉至上”的服务理念，用心服务客户，以客户满意为服务指导思想，不断提升产品质量水平和客户服务水平，公司整个团队正以斗志昂扬的精神面貌大步向前，努力开拓国内外市场，以努力创新、诚信第一的经营理念，积极参与市场竞争，为客户提供最优质的服务，为社会经济发展做出贡献。
