专业要求:输变电工程技术;
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:10000-15000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
我公司已通过国际管理标准ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系及职业健康安全管理体系认证。公司自成立以来,不断快速发展,现已具有年承担220千伏及以下电压等级线路200公里,变电容量50万千伏安的工程施工的能力。
公司与有关单位建立了长期合作伙伴关系,具有承揽输变电及水电站工程的建设管理、勘测设计、造价咨询、设备采购、施工安装、监理与调试的综合能力。可承担220千伏及以下电压等级送变电工程施工总承包和市政工程、公路工程、土地整理工程承包。
公司以“持续进步,为顾客提供更有价值的服务”的企业精神;以守合同,重信誉,诚实、高效的经营管理;以安全可靠,质量第一,科学、严格的生产管理,竭诚为顾客服务。
公司下属企业四川建丰工程咨询有限责任公司。专注打造工程咨询专业团队,对建设工程提供设计、预算、决算、招投标、审计等专业服务。本公司暂时主要有五大业务板块,分别为工程设计、工程招标代理、工程造价咨询、工程项目管理、工程监理。公司成立以来,已经承接了国家电网、西藏电网等多项造价咨询业务,取得了良好口碑。
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工作地区: 成都市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:5年薪资待遇:5000-12000 月薪招聘人数: 若干
公司性质:民营企业公司规模:50 - 99人所属行业:工程公司
职位描述:
招聘技术部门负责人:1、熟悉房屋及钢结构等相关设计技术要求。2、在经理的领导下,对木公司的技术管理工作全面负责,并负责对计划、质量、安全等方面的管理。
我要投递简历
2.贯彻执行国家技术政策、法令、规范、规程及各级管理标准条例。3.参加工程的设计交流、图纸会审。爹加编制本工程的施工组织设计、施工方案、特殊分部分项T程的作业设计,参加编制进度计划、作业计划。负责向项目管理人员进行技术交底。
4.制定质量、安全技术措施,督促和指导管理人员、施工人员认真执行施工组织设计,作业设计及各类技术措施、计划。帮助经理.做好施工生产文明施工管理。 [详情]