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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：5-10 年
薪资待遇：12000-16000 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
负责35KV及以下干式变压器设计工作，能够及时高效的独立完成项目。
任职要求：
1、年龄30-45岁，男女不限。
2、大专及以上学历，熟悉CAD、office软件，电气、机电、机械相关专业。
3、具有相关技术经验不小于8年。
江山相关人才住房补贴政策：
2022 年 1 月 1 日至 2024 年 3 月 14 日期间，新引进全职在江缴纳社保 1 个月以上的，从缴纳社保月份开始计算，5年内，按博士 4000 元/月、硕士 3000 元/月、本科 2000 元/月、大
专 1500 元/月（需取得初级职称或高级工技能等级）、中专 1000 元/月（初
级职称或中级工技能等级)的标准，每季度给予住房补贴。
负责35KV及以下干式变压器设计工作，能够及时高效的独立完成项目。
任职要求：
1、年龄30-45岁，男女不限。
2、大专及以上学历，熟悉CAD、office软件，电气、机电、机械相关专业。
3、具有相关技术经验不小于8年。
江山相关人才住房补贴政策：
2022 年 1 月 1 日至 2024 年 3 月 14 日期间，新引进全职在江缴纳社保 1 个月以上的，从缴纳社保月份开始计算，5年内，按博士 4000 元/月、硕士 3000 元/月、本科 2000 元/月、大
专 1500 元/月（需取得初级职称或高级工技能等级）、中专 1000 元/月（初
级职称或中级工技能等级)的标准，每季度给予住房补贴。
科润智能控制股份有限公司（股票简称：科润智控，股票代码：834062）
成立于2004年，地处浙江省衢州市，占地面积近300亩，公司年产值超十五亿元。是一家专注于高低压输配电设备研发、生产、销售、安装、服务为一体的国家高新技术企业，是电力、能源解决方案系统提供商。多年来，公司一直致力于产业链的完善更好的服务于用户，下设科润智能控制(安徽)有限责任公司、浙江科润智慧新能源设备有限公司、浙江瑞城电力科技有限公司等全资子公司，变压器、成套、元件、钣金、军工五等大事业部。已形成从低压到高压，从元件到成套、从集成到系统解决方案的电力设备产业链较全的企业，其产品覆盖“输、变、配、送、控”等各环节，广泛应用于电网、发电、通讯、交通、化工、军工、工商用户等领域及国家重点工程。
更新时间：2022-07-11
更新时间：2019-07-16
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工作地区： 广州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：20-50万 年薪招聘人数： 2
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
1、负责销售团队的建设与管理；2、完成公司制定的销售计划，达成团队业绩；3、负责本团队人员的招募与甄选、辅导与管理；4、协助、辅导团队成员向目标客户推介公司产品，完成团队销售任务5、根据团队的销售目标，组织、协助上级和开展各项营销活动；6、根据销售人员的反馈，向公司上层提出产品及流程优化建议；7、完成工作报告及相关的业务汇报工作。任职要求：1、大专及以上学历，金融、经济类尤佳；2、具备扎实的金融专业知识，熟悉行业的相关法律法规和政策；3、5年以上销售工作经验，其中3年以上金融行业销售管理工作经验，具备团队组建及管理能力与经验；4、具备良好的人际沟通技巧、抗压能力及良好的职业道德操守；5、有银行、证券等从业资格证及高净值客户资源者优先。 [详情]
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