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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：15-35万 年薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1、根据公司发展战略，制定公司新产品研发战略规划和设计。
2、组织市场调研，客户需求分析及行业产品分析，为产品研发提供一线数据支持。
3、负责搭建公司产品管理体系，规范产品研发流程及产品管理规范。
4、负责新产品研发整体规划并推动产品目标如期实现，负责产品上市及推广计划。
5、负责新产品专利申请及标准的建立。
6、负责产品投放市场后的效果跟踪，不断优化，提升产品价值。
7、负责现投入使用产品的技术升级。
8、负责产品发展趋势研究，根据产品市场调研信息，研究行业、竞争对手及产品发展趋势。
9、负责新产品开发项目任务书的评审立项。
10、负责产品生命周期管理，负责分析与监控公司各类产品的销售和赢利情况。
11、负责对公司各类产品提出优化和改进建议。
12、研究市场趋势，针对存在问题挖掘潜在需求，提出有前瞻性的需求方案。
13、对事业部产品线进行完整规划，对现有的系统升级、改造及整合，系统的对外进行推广，提升竞争力。
任职要求：
1、硕士及以上，新能源电力相关专业。
2、8年以上电网行业工作经验，熟悉电力调度业务，熟悉电网常用管理系统，对风电、太阳能发电、微网有很深的了解，3年以上产品管理经验。
3、良好的洞察力，善于利用数据分析、用户访谈、场景分析等专业手段发现潜在用户需求。
4、对业务核心指标有深刻认识，能对产品效果进行定性和定量分析，并根据结果决定调整产品策略。
5、具有复杂业务、资源协调相关问题的解决意愿和能力，能有效推进项目的落地，对结果负责。
6、能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己独到见解。
7、丰富的项目管理经验、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力，能够承受较大压力。
8、对于用户体验有深刻的理解，能够很好的规划和设计产品功能、使用流程与交互体验。
1、根据公司发展战略，制定公司新产品研发战略规划和设计。
2、组织市场调研，客户需求分析及行业产品分析，为产品研发提供一线数据支持。
3、负责搭建公司产品管理体系，规范产品研发流程及产品管理规范。
4、负责新产品研发整体规划并推动产品目标如期实现，负责产品上市及推广计划。
5、负责新产品专利申请及标准的建立。
6、负责产品投放市场后的效果跟踪，不断优化，提升产品价值。
7、负责现投入使用产品的技术升级。
8、负责产品发展趋势研究，根据产品市场调研信息，研究行业、竞争对手及产品发展趋势。
9、负责新产品开发项目任务书的评审立项。
10、负责产品生命周期管理，负责分析与监控公司各类产品的销售和赢利情况。
11、负责对公司各类产品提出优化和改进建议。
12、研究市场趋势，针对存在问题挖掘潜在需求，提出有前瞻性的需求方案。
13、对事业部产品线进行完整规划，对现有的系统升级、改造及整合，系统的对外进行推广，提升竞争力。
任职要求：
1、硕士及以上，新能源电力相关专业。
2、8年以上电网行业工作经验，熟悉电力调度业务，熟悉电网常用管理系统，对风电、太阳能发电、微网有很深的了解，3年以上产品管理经验。
3、良好的洞察力，善于利用数据分析、用户访谈、场景分析等专业手段发现潜在用户需求。
4、对业务核心指标有深刻认识，能对产品效果进行定性和定量分析，并根据结果决定调整产品策略。
5、具有复杂业务、资源协调相关问题的解决意愿和能力，能有效推进项目的落地，对结果负责。
6、能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己独到见解。
7、丰富的项目管理经验、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力，能够承受较大压力。
8、对于用户体验有深刻的理解，能够很好的规划和设计产品功能、使用流程与交互体验。
北京国能日新系统控制技术有限公司（简称国能日新），是北京市高新技术企业。
公司自成立以来，在全体员工的不懈努力下，已经发展成一个各项资质齐全、拥有自主研发、生产制造和全方位营销等综合能力的高新技术企业。我们专注于新能源、气象经济、SCADA系统、电力自动化系统集成、调度指挥中心整体解决方案、智能应用服务、数据挖掘等高科技产品开发及技术服务等。
公司自成立以来，在全体员工的不懈努力下，已经发展成一个各项资质齐全、拥有自主研发、生产制造和全方位营销等综合能力的高新技术企业。我们专注于新能源、气象经济、SCADA系统、电力自动化系统集成、调度指挥中心整体解决方案、智能应用服务、数据挖掘等高科技产品开发及技术服务等。
更新时间：2017-02-21
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工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：3-5 年薪资待遇：6000-12000 月薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
工作职责：1.分派、指导、监督采购人员的日常工作；2.编制采购计划和采购预算，控制采购成本并负责产品的价格、质量和交期的监督跟踪工作；3.建立供应商的开发、评价、管理体系，建立供应商库，参与供应商信息的分析及供应商的选择和评估工作；4.建立部门的信息化平台，做部门流程的梳理及优化，提高部门工作效率；5.组织实施询价、比价和招标采购，引进低价竞争，降低采购成本；6.负责组织市场调查，及时提供市场信息，为公司引进新产品；7.协助部门经理处理管理工作, 对下属的督导、培养、激励. 任职资格:1.本科及以上学历，3年以上的采购工作经验；同等岗位2年以上的管理经验；2.有2年以上供应商开发和管理经验；具备一定的供应链管理能力；3.具备良好的沟通和协调能力；有极强的成本意识；有过采购信息化管理经验者优先；4.具备良好的信息收集、整理、分析能力；5.认真负责、诚实敬业、谦虚礼貌、良好的团队协作精神； [详情]
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更新时间：2023-08-16
