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专业要求:

学历要求:本科及以上

工作经验:不限

薪资待遇:面议

招聘人数:2

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2019-08-01

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 陕西-西安市

1. 负责每月费用的汇总分析提报,支付流程的提交及付款跟进;2. 场地环境卫生、绿化美化、动力设施、办公设施/设备、物业等进日常管理和巡查;3. 负责巡场、场地宣传工作,每月更新场地内宣传海报;4. 负责处理员工的问题和投诉;5. 负责执行场地安全管理规定,对场地内突发事件处理; 6. 完成部门指定的专项工作,保证相关接口工作的顺利开展。任职要求:1.2年以上工作经验,本科学历。2.熟练操作office软件,头脑清晰,对数字敏感度高;3.有酒店公司管理工作经验,接受过服务管理、酒店管理的培训;4.具有良好的表达能力和沟通能力;5.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强;6.强烈的敬业精神,较强的亲和力、团队合作能力。
中软国际有限公司(以下简称:中软国际)成立于2000年,为香港主板上市公司,股票代码354。中软国际是中国大型综合性软件与信息服务企业,提供从咨询、解决方案、外包服务到IT人才培养的"端到端"软件及信息服务,目前已经覆盖政府、制造流通、中软国际有限公司(以下简称:中软国际)成立于2000年,为香港主板上市公司,股票代码354。中软国际是中国大型综合性软件与信息服务企业,提供从咨询、解决方案、外包服务到IT人才培养的"端到端"软件及信息服务,目前已经覆盖政府、制造流通、金融银行、保险证券、移动应用、电信、高科技、公用事业、能源等多个行业。中软国际服务遍布全球,业务覆盖包括中国大陆地区、香港地区、美国普林斯顿、西雅图、奥斯汀、休斯顿和达拉斯、英国伦敦、爱尔兰都柏林和日本东京在内的数十个城市,服务于100余家跨国企业客户,员工超过23,000人。金融银行、保险证券、移动应用、电信、高科技、公用事业、能源等多个行业。中软国际服务遍布全球,业务覆盖包括中国大陆地区、香港地区、美国普林斯顿、西雅图、奥斯汀、休斯顿和达拉斯、英国伦敦、爱尔兰都柏林和日本东京在内的数十个城市,服务于100余家跨国企业客户,员工超过23,000人。

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更新时间:2024-09-12

某知名新能源国企

工作地区: 西安市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:18-25万 年薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:风电设备类

职位描述:

岗位职责:
1、参与企业经营战略管理的编制,根据公司经营战略目标,制定年度市场开发计划及实施方案,并跟进推动落实,对总开发目标任务负责;
2、根据公司年度经营目标,负责编制年、季、月度营销工作计划(包括市场开拓、销售目标、销售体系建设与管理、关键客户管理等)及预算,全面管理营销中心工作,完成公司下达的月度、季度、年度营销目标; [详情]

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更新时间:2024-09-12

某陕西龙头汽配公司

工作地区: 西安市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:15-20万 年薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

包覆技术工程师: 
岗位职责:
负责汽车内饰新产品的包覆工艺开发制定及验证,对项目中出现的重大包覆工艺技术问题进行攻关。  [详情]

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更新时间:2024-09-12

某陕西龙头汽配公司

工作地区: 西安市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:15-30万 年薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

岗位职责:
 1、负责工厂整体内部运营、统筹管理生产、品质、计划等部门。 
2、实施建立工厂各项规范化、标准化,优化生产、工艺、质量和成本管理制度和流程,并保证其有效运行。  [详情]

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更新时间:2024-09-12

某快速发展期企业

工作地区: 西安市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:15000-20000 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

岗位:硬件工程师(电机驱动器/电源方向)
岗位职责: 
1、负责电源/电机驱动和功率电路的硬件设计,包括架构和元器件选型、原理图、PCB设计等工作。 [详情]

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更新时间:2024-09-12

全国性医药流通行业..

工作地区: 西安市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:25-35万 年薪招聘人数: 1

公司性质:国有企业公司规模:100 - 499人所属行业:

职位描述:

工作内容:
1. 负责所辖采购组的业绩指标,人员管理、客户管理;
2. 管理控制:负责日常采购组业务流程的审核监管,库存管理、返利管理、毛利管理、账务管理;保证各项工作的良性运转,无业务问题; [详情]

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更新时间:2024-09-12

全国性医药流通行业..

工作地区: 西安市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:16-25万 年薪招聘人数: 1

公司性质:国有企业公司规模:100 - 499人所属行业:

职位描述:

工作职责: 
1、根据部门年度指标和战略计划,制定部门年度营销计划,并负责分解计划与执行落地。 
2、负责制定部门发展规划制定及落实,为部门发展提供可行性方案;  [详情]

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更新时间:2024-09-12

西开智成

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:15-25万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

1. 电力电气系统自动化及相关专业,本科以上学历; 取得注册工程师资格职称优先;
2.具有独立从事220kV及以下变电站电气一次设计工程经验;
3.掌握国家现行电力系统电气设计法规、规范和技术标准要求; [详情]

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更新时间:2024-09-12

西开智成

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:15-22万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

1、负责收集各所属区域风电行业的国家政策和行业动态
2、负责风电项目开发前期宏观选址编制相关规划报告及现场踏勘,确定树立测风塔及风机位置,技术上配合风电项目开发工作;
3、负责风电场建设前期风机的微观选址,独立开展测风塔数据的整理和分析,从风机排布上综合考虑,优化并降低风电场建设成本,具备不合理机位的后续整改分析能力,分析年利用小时数,风电场收益率等。 [详情]

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更新时间:2024-09-12

西开智成

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:5-10 年薪资待遇:18-25万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位要求:
1.熟练使用计算机软件;本专业设计软件,如CAD、天正等;
2.5年以上110kV以上变电站、升压站、智能站或光伏一次设计或管理经验, [详情]

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更新时间:2024-09-12

西开智成

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:12-20万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

1、收集项目的基础资料,勘察现的内、外部协调和技术交流,完善项目后期场,参加协调会及方案比选工作;
2、负责设计过程中沟通服务;
3、独立进行110kV及以上电气二次可研、初设、施工图设计及校对、审核工作; [详情]

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更新时间:2019-07-31

中软国际科技服务有..

工作地区: 杭州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 3

公司性质:公司规模:所属行业:IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪..

职位描述:

以下要求满足2-3条或以上即可:1、计算机相关专业专科及以上学历,具备扎实的计算机理论基础;2、3年以上网站前端开发经验,有门户网站开发案例优先3、 熟悉HTML5和CSS3,扎实JavaScript基础,熟悉ES6语法和面向对象编程2、 有vue或react的使用经验,熟悉webpack等工程化框架 3、 有解决浏览器的兼容性问题的经验,熟悉W3C标准,了解IE、Fierfox,Chrome等主流浏览器的差异,能熟练解决各种浏览器兼容问题4、 对新技术的持续热情,良好的沟通和团队合作能力 [详情]

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更新时间:2019-08-01

中软国际科技服务有..

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪..

职位描述:

岗位职责协助公司的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务单元的推行落实,协助业务单元完善人力资源管理工作:1. 员工关系:各部门员工异动(入离调转)、职级、绩效等基础信息统计梳理、报告制作,协助BP分析部门人力现状以及员工动态;2. 组织及职位管理:所负责业务单元的组织结构、职位结构、各部门工作职责、的文档建立和在线维护;3. 培训:工作的组织安排及落实,参与组织培训体系搭建,包括需求搜集、建立运营机制和平台,以及日常培训交流工作的组织和运营;4. 绩效管理:协助业务单元,推动部门炔康募ㄐЭ己耸凳┘傲鞒坦芾恚5. 组织发展:协助各位BP月度进行部门组织人力盘点工作,分析各部门的产品、项目、人力投入,以及各关键岗位的人力配比;6. 其他HR项目性工作。要求:1.本科及以上学历;熟练使用excel、PPT、PS等办公软件,有较强的数据分析能力;2. 优秀的个人综合素质,较强的事业心与成就动机,有较强的学习能力和理解能力,能敏锐的发现问题,具备较强洞察力;3. 人际理解力、沟通协调和主动推动能力强;能高效交付工作,具备较强执行力;4. 较强的责任心,踏实勤勉,非常强的抗压能力与韧性,强内驱力,使命必达;5. 有HR相关工作(实习)经验者优先。 [详情]

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