专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:6000-18000 月薪
招聘人数:6
招聘对象: 应届毕业生
2、逻辑思维能力想,具备较强的问题分析和解决能力,具备需求分析和设计的能力;
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,踏实敬业
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工作地区: 广州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:所属行业:中央空调
职位描述:
岗位职责:1、负责相关区域中央空调的营销管理工作;2、负责经销商开发管理、设计院推广及客户关系维护;3、根据公司营销政策,制定中央空调的营销目标及实施计划;4、根据营销目标制定适合的营销团队编制及考核标准;5、定期组织实施公司产品在所负责的区域进行技术及品牌推广。任职要求:1、大专或以上学历,暖通、制冷、机械或营销相关专业优先考虑;2、5年或以上中央空调、热泵、电梯、建材、消防器材或医疗行业营销经验,有3年以上企业营销或市场管理工作经验;3、有年销售额500万元以上的上述产品营销渠道及途径;4、热爱市场营销工作,具有敏锐的市场动态觉察能力;5、具有较强的商务谈判能力,职业操守好。 [详情]
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工作地区: 广州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:所属行业:多元化业务
职位描述:
负责人力资源管理制度的有效执行,协调部门间的工作开展;甄别、建立和维护合适的招聘渠道;配合上级执行招聘计划,负责跟进简历筛选、人才测评、面试、录用、入职等工作;负责考勤、绩效统计;负责人事资料管理,如入离职手续办理,社保公积金办理等等;加强与员工之间的沟通,及时了解员工的意见和动态,受理员工投诉,并及时向上级领导反映;负责公司企业文化的渗透,建立和谐、健康的劳资关系;完成公司和上级领导交办的其他工作。任职资格: 1.全日制本科或以上学历,人力资源管理相关专业; 2.1年以上人力资源相关工作经验,具备房地产行业人力资源工作经验者优先; 3.掌握人力资源管理的基础知识,熟悉国家劳动法规; 4.熟练使用办公软件; 5.具备良好的人际交往能力、沟通协调能力和计划、执行能力,工作态度认真负责,亲和力强。 [详情]
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