温馨提示:一览严格审核企业资质,企业若在招聘过程中以任何名义收取求职者费用,均为违法行为,请及时向我们举报欺诈行为。感谢支持!×
专业要求:土木工程类;
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
结构设计
1、全面主持技术部的管理工作;
2、管理公司的整体核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案;
3、及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况;
4、指导、审核项目总体技术方案,对各项目进行最后的质量评估;
5、与用户进行技术交流,了解用户在技术与业务上的发展要求;
6、协助规划项目方案,进行项目协调,明确有关具体工程项目的信息指标;
7、领导下属完成其本职工作和份内工作,监督、培养及协调配置各项资源给部门员工,了解部门员工心态,鼓励部门员工尽善尽美的完成各项工作。
任职资格:
1. 5年以上技术设计经验,3年以上管理经验;
2. 具有土木工程、结构工程本科及以上学历,掌握有限元结构分析计算软件(如SAP、ANSYS、MIDAS、PKPM等),熟练掌握建筑设计,施工知识,有较强的结构方案设计及工程设计能力;
3.具备团队管理经验,良好的职业、敬业、专业精神,有很强的感召力和凝聚力,责任心、事业心强
4.工作严谨,责任心强, 承压性好;
5.年薪12万元以上
1、全面主持技术部的管理工作;
2、管理公司的整体核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案;
3、及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况;
4、指导、审核项目总体技术方案,对各项目进行最后的质量评估;
5、与用户进行技术交流,了解用户在技术与业务上的发展要求;
6、协助规划项目方案,进行项目协调,明确有关具体工程项目的信息指标;
7、领导下属完成其本职工作和份内工作,监督、培养及协调配置各项资源给部门员工,了解部门员工心态,鼓励部门员工尽善尽美的完成各项工作。
任职资格:
1. 5年以上技术设计经验,3年以上管理经验;
2. 具有土木工程、结构工程本科及以上学历,掌握有限元结构分析计算软件(如SAP、ANSYS、MIDAS、PKPM等),熟练掌握建筑设计,施工知识,有较强的结构方案设计及工程设计能力;
3.具备团队管理经验,良好的职业、敬业、专业精神,有很强的感召力和凝聚力,责任心、事业心强
4.工作严谨,责任心强, 承压性好;
5.年薪12万元以上
集房地产开发、建筑施工、机电安装、装饰装潢设计与施工、市政建设、园林绿化、建筑制品、速捷架研发与生产等为一体的国家房屋建筑施工总承包壹级企业。
公司下设多个分公司和专业施工项目部。总注册资金近亿元,拥有总资产6.89亿元。拥有专业的技术管理队伍,其中40%具有中高级职称及建造师资格。2010年无锡市建筑业企业综合排名第一。由公司主持编写的《建筑施工承插型盘扣式钢管支架安全技术规程》获批国家行业标准,多项工法被立为江苏省施工工法。公司连续多年荣获省市级以上企业荣誉,省级以上企业荣誉80余项,市级以上企业荣誉70余项。
多年来公司获得多项全国、省、市优秀QC成果奖。工程优良率始终保持在90%以上,所建工程项目获国优、省优、市优等各级、各类荣誉奖项300余项。我们将致力于建筑领域的创新工作,以科技引领建筑发展,为建设百姓安居乐业的幸福生活矢志不渝。
更新时间:2024-02-26
更新时间:2024-01-14
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2023-10-27
更新时间:2024-09-17
更新时间:2017-09-06
更新时间:2023-12-15
更新时间:2024-09-17
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11