专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：20000-30000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
职责描述：
1、主持车间日常工作事务，并编制日、周、月度生产计划。
2、负责产品建造过程中各部门之间的协调，确保生产计划任务的顺利进行；
3、能对车间内部生产过程施行精度化管控，各工序生产保质保量，按期完成生产任务，并对产品质量和生产成本进行有效的控制管理。
4、负责车间的安全生产管理，组织生产安全培训，减少安全隐患和避免安全事故的发生。
5、完成上级交办的其他任务。
岗位要求：
1、专业：船舶工程、轮机工程、电气工程、涂装工程相关专业
2、工作年限：大专5年以上，本科3年以上相关工作经验。
3、熟练掌握船舶专业知识、建造规范、国际公约与检验标准；熟悉船舶建造工艺、建造检验程序、流程；熟悉船舶建造的设备安装、调试、施工、管理等工作。
4、具有较好的现场管理、组织协调能力，分析能力及团队合作能力。有一定的英文交流沟通能力。
5、身体健康，无不良记录。
福利待遇：
1、缴纳医疗、养老、失业及工伤、生育五大保险和住房公积金。
2、薪酬面议。
有意者请将个人简历、毕业证及资质证书扫描件和近照发至公司邮箱，一经录用，待遇从优。
公司于1951年5月25日在北固山古甘露寺下建厂，是江苏省历史最悠久的船厂。2003年4月18日，江苏省镇江船厂（集团）有限公司整体搬迁至长江龙门口润扬长江公路大桥东侧。子公司江苏蓝波船舶制造有限公司创建于2006年12月。 公司现占地近500亩，设有50000吨级、20000吨级和5000吨级船台各一座，船台最大起重能力为400吨；设有150×20m和240×20m固定码头各一座，码头起重能力为30吨。生产工艺流程按现代造船模式布局，设船体工程部、舾装工程部和涂装工程部，建有室内作业车间82000平方米，成为按“壳、舾、涂一体化”生产以及“设计、生产、管理”一体化运行的船舶总装厂。 改革开放以来，集团公司以市场为导向，依靠科技进步，不断调整产品结构，开发出一批较高技术含量的具有当代水平的船舶。其中万吨级海洋多用途救捞船、港口节能供应船、全回转车客渡船、多用途海洋救助拖船、海洋平台供应船、海洋守护船、海港环境保护船、海港破冰船、液化气运输船、多用途集装箱船、32500吨散货船等，都以其优良的性能在国内外市场上确立了特种船舶制造厂的形象。近年来，由于坚持“特色经营、错位发展、差异竞争”的经营方针，集团公司的生产能力大幅度提升，在特种工程船舶领域创造了“26项中国第一”，成为全国第一、世界第二的全回转船舶生产厂家。产品的市场覆盖面不断扩大，“蓝波”商标被评为“江苏省著名商标”。全回转港作拖船、多用途海洋工程船和多种型式的挖泥船形成了系列化产品，销往国内二十多个省、市、自治区及亚、欧、美等二十多个国家和地区。并与CCS、ABS、LR、BV、KR等世界各大船级社保持着长期良好的合作。集团公司按照ISO9001质量保证体系运行，追求产品质量的持续改进，满足船东的需求，为客户提供优质的服务。 1994年，集团公司被评定为船舶类“江苏省高新技术企业”，连续25年被评为“镇江市重合同守信用企业”。2005年被江苏省人民政府授予“AAA级重合同守信用企业”，被江苏省银行协会评为“信贷诚信企业”。2006年，被评为“江苏省和谐劳动关系模范企业”，2007年至2008年，集团公司又先后荣获了“全国五一劳动奖状”、“全国模范劳动关系和谐企业”、“全国厂务公开先进单位”等荣誉称号。为增强企业发展后劲，集团公司先后用5年时间实现了“十年规划四步走”发展战略的第一步和第二步。目前，第三步发展战略已经启动，企业计划用一年多时间，实施企业扩建，优化流程，进一步提升企业产能，着力打造国内一流、国际知名的特种船舶生产基地。
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工作地区： 上海 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：12-20万 年薪招聘人数： 若干
公司性质：其他公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位目的:在区域产品部主管的指导下，完成新品上市及现有产品产品推广与管理，进而达成所负责产品的行销目标。主要职责：年度产品计划的制定在总部产品策略指引下，规划区域各销售部分城市、分渠道产品规划，产品架构，价格体系，与年度销售计划根据公司年度产品策略，制定各销售部年度销售预算，半年度根据公司策略与上半年达成情况，调整下半年销售目标与计划产品销售分析与管理每月检讨各档次与重点品项/渠道及异常产品差异分析，并作出相关对策建议了解所有产品行销定位，沟通并确保销售与运营推广与相关部产品组主管门，一致执行产品策略与计划，并做差异追踪新品上市与追踪依据总部策略，协助规划上市方案；产销协调，跟踪整个订货/生产/到货（产品/配套广宣品）/上架销售整个环节协助规划，跟进新产品沟通与培训工作的进展；不定期抽查各地营业员产品推介说辞，确保培训效果正确执行；每两周追踪铺员及终端销售情况，分析差异原因及提出改善方案建议。市场调研/渠道检核定期走访市场，了解本品与竞品在渠道的执行与终端销售表现了解商店与施工者对产品的销售与使用情况与反馈根据上述提出相关对策配合公司总部，执行新开发或优化产品进行使用评估（测试），确保产品功能满足细分市场用户的需求，符合产品最初的设计构想；产品推广：根据规划，每月与各地销售/市场同事相互沟通协调，保证促销活动在所负责地区的正常执行；安排并监控促销活动相关物料准备：广宣品/促销礼品的制作/配送/到店使用的整个流程；及时检讨促销活动效果。根据销量/消费者反映/渠道反映，总结活动的优劣，以及提出下一步改进建议；TP，促销费用使用管理产销协调依据销售与促销规划，做好下三月销售预估，力求预估准确率协调生产与采购部门，确保生产满足销售需求其他执行集团及公司的各类QHSE管理体系及管理制度相关要求领导交办的其他工作岗位要求：本科及以上学历，3年以上工作经验；工作经验及年限知名快消品或建材行业市场工作背景优先市场营销、产品推广专业培训经历具有消费者、产品、渠道、媒体等市场推广专业知识和技能诚信正直；具有较强的计划、组织、沟通、协调能力； [详情]
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