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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：3-5 年
薪资待遇：20000-35000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1. 负责储能产品/项目对接、系统方案制定；
2. 负责产品的系统文档设计，并编写软件产品的总体方案书；
3. 完成对应储能产品的框架结构及其各功能模块的说明；
4. 专利、技术成果等知识产权申报材料的编制；
5. 协助技术难点、关键技术的攻关任务；
任职要求：
1.电气、自动化、计算机等相关专业；
2.需具备3年及以上储能行业从业经验；
3.熟悉常用电器件知识，熟悉电气器件基本原理，熟悉电路原理、电力系统相关知识；
4.熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型；
5.熟练电力与新能源行业相关设计规范与认证要求；
6.了解储能产品，掌握储能系统及部件(如电池PACK、高压箱等)相关知识，精通产品电气控制逻辑，有调试及应用经验；
7.了解EMC、热设计基本知识。
1. 负责储能产品/项目对接、系统方案制定；
2. 负责产品的系统文档设计，并编写软件产品的总体方案书；
3. 完成对应储能产品的框架结构及其各功能模块的说明；
4. 专利、技术成果等知识产权申报材料的编制；
5. 协助技术难点、关键技术的攻关任务；
任职要求：
1.电气、自动化、计算机等相关专业；
2.需具备3年及以上储能行业从业经验；
3.熟悉常用电器件知识，熟悉电气器件基本原理，熟悉电路原理、电力系统相关知识；
4.熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型；
5.熟练电力与新能源行业相关设计规范与认证要求；
6.了解储能产品，掌握储能系统及部件(如电池PACK、高压箱等)相关知识，精通产品电气控制逻辑，有调试及应用经验；
7.了解EMC、热设计基本知识。
江苏德能电力设计咨询有限公司是致力于送电、变电工程设计和电网规划的专业企业，公司通过了质量管理体系认证，并建立了与公司业务发展范围相符的质量管理体系，以服务质量为公司第一目标和工作方针。
我公司主要承担电力系统规划、220kV及以下电压等级的送变电工程设计、远动通信设计、电力技术咨询等业务，经过近两年的努力，现已发展成为一家人才密集，技术装备先进的专业型电力工程设计公司。设计公司拥有先进的计算机辅助设计(CAD)系统、土建专业PKPM设计模块、档案管理信息系统(SOS)、办公自动化系统以及RTK定位系统，并在实际工作中得到了广泛的应用，为提高公司的管理水平以及勘测、设计的质量奠定了坚实的基础。
从今年开始在省电力公司的大力支持下，公司在220kV及以下电压等级范围内的变电所工程设计和咨询、输电线路工程设计和咨询、光缆工程设计、110kV及以下电缆工程设计、10kV配电设计等业务方面，有了突飞猛进的增长，并在业内外取得了良好的信誉。
今后公司在不断提升服务水平的基础上，为江苏省乃至全国的用电客户贡献我们应尽的责任和义务，努力创造“科技领先、安全经济、精心设计、顾客满意”的品牌之路！
