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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-石家庄市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-100000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责展厅客户接待,汽车产品顾问式销售工作;
2.完成每月整车.精品.保险的销售目标;
3.负责展厅卫生和展车的清洁与维护;
4.执行厂家规定的销售流程和公司销售政策,引导客户试乘试驾,及时了解客户需求;
5.根据销售经理安排参加车展;
任职要求:大专或以上学历,汽车或营销专业;一年以上汽车销售经验优先,接受汽车相关专业应届生小白培养;热爱汽车行业,有责任心,团队合作精神,良好的语言表达能力和沟通能力,具有产品性能知识。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-石家庄市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、严格遵循本店及汽车厂家要求的操作流程和规范,完成车辆的整形修复工作,保证钣金质量、维修时间和生产安全,降低内返和外返的发生;
2、根据事故车的特点,要严格如实做好定损单,管理好拆卸零件;
3、做好工具的使用和保养工作,按照车间5s管理做好工作区域的整理工作;
4、负责工序质量的自检,提高一次性修复率及客户满意度;
5、随时报告维修进展、车辆状况及时提出修改/新增维修项目,发现问题及时与服务站长沟通。
任职要求:
1、高中或中专以上学历,3年以上钣金维修经验;
2、具备钣金维修专业知识,熟悉钣金工作流程,能够独立完成车辆整形修复工作;
3、爱岗敬业,吃苦耐劳,做事认真细致真诚有耐心,有精益求精的工作态度;
4、服务意识强,适应团队工作。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-石家庄市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责组织执行厂家要求的以及进行店里组织的各项市场活动,与销售紧密配合,执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈;
2、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件;
3、监控主要市场活动的投入产出情况,准备并提供行业市场数据的处理及分析;
4、协助上级制定适合本店的市场营销策略,编制市场营销费用预算;协助上级实施市场调查,掌握行业信息,分析客户需求,为4S店销售工作提供有力支持;
5、对营销活动进行数据统计、分析和效果评价,持续PDCA改善;
6、将营销活动相关资料记录进行整理归档,保存;按照厂家要求及时反馈当地市场信息,了解当地消费水平,来满足当地客户需求;
7、负责懂车帝、抖音小视频的网络营销工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,35岁以下,市场营销、平面设计、广告等相关专业,具有3年以上4s店市场工作经验优先考虑;
2、具有一定的市场敏锐度,洞察力和判断力,具有团队合作精神;
3、具有活动组织能力、沟通能力和数据统计分析能力,良好的创意能力和执行力;
4、会使用设计相关软件的优先,如PS、CDR等。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-石家庄市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3000-5000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、销售日报表、周报表、月报表、季度报表、年度报表的及时制作汇总;
2、销售日报的信息汇总统计、填报,及时上报销售经理;
3、实时动态销售数据的统计,为销售经理进行经营决策做准备;
4、厂家发车计划的填报与发送,厂家发车信息等相关文件的接收、上报与回复;
5、对各个环节产生的数据及信息进行及时整理、统计与上报,同时对档案进行归档与查询;
6、对销售活动和客户进行跟踪与记录,协助销售经理进行销售计划的申报与销售资源的跟踪;处理厂家及公司要求的各种销售信息处理;
7、针对销售部门工资绩效、提成进行核算报公司综合事务办公室。
任职要求:
1、大专及以上学历,30岁以下,形象气质佳;
2、有积极的服务意识,团队合作精神;
3、做事细致、认真、耐心、诚实,有一定的沟通、协调能力,应变能力强;
4、可以熟练使用办公软件,进行各种报表的制作、统计;
5、有过至少1年汽车4s店相关工作经验者优先,可接受汽车相关专业的应届生小白可手把手培养。
上班地点